摘要: 原標(biāo)題:海陽股份2022年實現(xiàn)營收4.2億,安防+養(yǎng)老雙輪驅(qū)動 面對新冠疫情反復(fù)、行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型和經(jīng)濟下行等多重壓力,如何突破行業(yè)困境,成了康養(yǎng)企業(yè)
原標(biāo)題:海陽股份2022年實現(xiàn)營收4.2億,“安防+養(yǎng)老”雙輪驅(qū)動
面對新冠疫情反復(fù)、行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型和經(jīng)濟下行等多重壓力,如何突破行業(yè)困境,成了康養(yǎng)企業(yè)普遍關(guān)心的話題。海陽股份(830921)成立于1993年,起家于安防行業(yè),后依托積累運營經(jīng)驗與客戶資源,切入養(yǎng)老賽道,成為安保、養(yǎng)老與醫(yī)療護(hù)理的國內(nèi)領(lǐng)先生活服務(wù)綜合供應(yīng)商。
近年來,海陽股份深耕養(yǎng)老產(chǎn)業(yè),致力于打造養(yǎng)老閉環(huán)生態(tài),構(gòu)建全生命周期高質(zhì)量康養(yǎng)體系:
一方面采用類BOT+輕資產(chǎn)模式經(jīng)營擴張養(yǎng)老業(yè)務(wù),深化與政府機構(gòu)合作,構(gòu)建多層次、立體化的養(yǎng)老服務(wù)體系,打通居家/社區(qū)/機構(gòu)養(yǎng)老,實現(xiàn)服務(wù)閉環(huán),三者共振,滿足不同需求業(yè)務(wù)場景;另一方面通過規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化孵化人才,對員工職業(yè)技能展開培訓(xùn),滿足高質(zhì)量養(yǎng)老需求。
此外,海陽股份通過整合物聯(lián)網(wǎng)、云計算等新一代信息技術(shù),結(jié)合智能硬件,自建數(shù)字化平臺,打造CCHC持續(xù)照料社區(qū),構(gòu)建了“醫(yī)養(yǎng)康護(hù)健”五位一體的立體型康養(yǎng)服務(wù)體系,加強規(guī)模效應(yīng)。
目前,海陽股份已與復(fù)旦大學(xué)附屬華東醫(yī)院、上海交通大學(xué)醫(yī)院附屬瑞金醫(yī)院、東南大學(xué)附屬中大醫(yī)院等簽訂醫(yī)聯(lián)體合作協(xié)議,未來將進(jìn)一步尋求與更多醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行合作。
從收入端來看,海陽股份2022年實現(xiàn)營業(yè)收入4.17億元,同比增長36.67%。其中,安保業(yè)務(wù)作為傳統(tǒng)業(yè)務(wù)板塊收入穩(wěn)定,2022年貢獻(xiàn)業(yè)績2.80億元,同比增長44.90%;養(yǎng)老及醫(yī)療服務(wù)業(yè)務(wù)板塊憑借創(chuàng)新養(yǎng)老模式,2022年實現(xiàn)收入7793.77萬元,受到疫情影響,同比略有下滑。
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