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　　原標題：多省市公務員選調(diào)限制留學生，留學就業(yè)風向變了？

　　近年來,海外留學生大規(guī)?；貒默F(xiàn)象日益顯著。就業(yè)形勢也發(fā)生了顯著變化，當留學不再足夠稀缺的時候,留學生的性價比自然就低了,2024 年起，多省市公務員選調(diào)開始明確限制甚至拒絕留學生，如廣東、山東、北京、河南、河北、山西等地都有相關政策調(diào)整，直接將留學生拒之門外。

　　原因分析

　　這一現(xiàn)象主要是由以下原因導致的：

　　就業(yè)競爭與公平性問題：

　　O 選調(diào)名額競爭激烈：選調(diào)生名額有限，基層崗位競爭異常激烈，國內(nèi)高校 畢業(yè)生眾多，都希望通過選調(diào)獲得發(fā)展機會。而近年來留學生數(shù)量大幅增加，部分海外留學生拿著 “海歸” 身份擠進選調(diào)體系，引發(fā)了國內(nèi)畢業(yè)生的不滿，限制留學生報考在一定程度上可緩解競爭壓力，維護國內(nèi)畢業(yè)生競爭機會的公平性。

　　O “留學鍍金” 現(xiàn)象：一些在國內(nèi)學習表現(xiàn)一般的學生，通過到海外非頂尖名校留學 “鍍金”，回國后利用 “海歸” 身份參加選調(diào)，搶占國內(nèi)畢業(yè)生的崗位資源，這種現(xiàn)象使得選調(diào)政策制定者不得不重新審視留學生在選調(diào)中的角色。

　　留學生質(zhì)量與能力考量：

　　O “水碩” 爭議：海外部分高校的碩士學制為一年制，與國內(nèi)兩到三年的學制存在較大差異。部分本科就讀于雙非高校的畢業(yè)生，通過中介申請到排名靠前的海外碩士，引發(fā)對海歸碩士質(zhì)量的擔憂。企業(yè)和選調(diào)單位擔心這些 “水碩” 在實際工作中無法勝任崗位要求。

　　O 實際工作表現(xiàn)：一些留學生雖然擁有海外名校學歷，但在實際工作中表現(xiàn)出能力不足、態(tài)度不端正等問題，給用人單位留下了不良印象，導致選調(diào)單位對留學生群體的整體評價受到影響。

　　O 基層工作能力：選調(diào)生崗位本質(zhì)是基層鍛煉，更考驗適應基層、解決實際問題的能力，而留學經(jīng)歷并不一定能賦予這些能力。相比之下，國內(nèi)高校畢業(yè)生對國內(nèi)的社會環(huán)境、基層情況等更為了解，可能在基層工作中更具優(yōu)勢。

　　政治與管理因素：

　　O 政治素質(zhì)要求：選調(diào)生選拔具有更高的政治標準，需要政治素質(zhì)過硬、事業(yè)心和責任感強的人才。相比國內(nèi)高校畢業(yè)生，留學生的政治背景和思想狀況審查難度較大，部分地區(qū)為確保選調(diào)生的政治可靠性，選擇限制留學生報考。

　　O 管理與服務難度：留學生在海外學習生活，與國內(nèi)高校畢業(yè)生相比，在組織管理和服務方面存在一定困難。例如，對留學生的考察、培訓等工作可能面臨諸多不便，這也使得一些地區(qū)在選調(diào)時謹慎考慮留學生群體。

　　對留學生相對友好的地區(qū)

　　目前，有部分地區(qū)的公務員選調(diào)或相關計劃對留學生相對友好，以下是一些例子：

　　O 上海：在 2024 年，上海首次面向應屆大學生的定向選調(diào)院校名單中加入了國（境）外院校，選調(diào)對象的畢業(yè)院校與上海落戶的高校名單一致，即畢業(yè)于世界排名前 50 院校的學生，在上海全職就業(yè)即可直接落戶；畢業(yè)于世界排名前 51 至 100 名院校的學生，在上海就業(yè)并繳納 6 個月社保可申辦落戶。

　　O 武漢：開設了 2025 選聘生計劃，世界前 200 的國（境）外院校學生均可參加。

　　O 北京：雖然 2025 年度定向選調(diào)將留學生拒之門外，但 “優(yōu)培計劃” 仍然可以報名，不過要求海外名校研究生本科畢業(yè)于國內(nèi) 43 所雙一流高?；?25 所高校 “雙一流” 建設學科。

　　O 廣東：在 2024 年選調(diào)公告中，允許國外知名高校畢業(yè)的留學生報名，不過僅限于頂尖的世界名校，像耶魯、哥倫比亞大學、劍橋大學等。

　　O 江蘇：部分市、區(qū)的選聘生計劃或人才引進項目會面向海外高校畢業(yè)生。例如，某些經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的選聘生計劃，對畢業(yè)于世界排名前 200 名院校的留學生開放，專業(yè)符合當?shù)匕l(fā)展需求的留學生有機會報考。

　　O 浙江：一些地級市會根據(jù)自身發(fā)展需要，在選調(diào)或人才引進中對留學生有所傾斜。如杭州、寧波等地，會發(fā)布針對海外高層次人才的選調(diào)計劃，對具有海外名校背景、特定專業(yè)的留學生提供崗位，要求一般為世界排名前 100 名院校的碩士及以上學歷畢業(yè)生。

　　公務員崗位哪類留學生更有優(yōu)勢

　　國內(nèi)公務員崗位在招聘留學生時，通常更傾向于以下幾類：

　　從專業(yè)方面來看：

　　O 財經(jīng)類：像會計學、財務管理、財政學、金融學等專業(yè)的留學生比較受歡迎。稅務局、發(fā)改委、中央辦公廳、海事局、鐵路公安、審計局、統(tǒng)計局、國家糧食和物資儲備局、出入境邊防檢查總站等眾多部門每年都會招收大量財經(jīng)類專業(yè)的學生，因為這些崗位需要專業(yè)的財務知識和經(jīng)濟分析能力。

　　O 計算機類：隨著信息技術的發(fā)展，政府部門對計算機專業(yè)人才需求增加。計算機應用技術、計算機網(wǎng)絡技術、網(wǎng)絡工程、信息安全等專業(yè)的留學生，可在政務系統(tǒng)建設、網(wǎng)絡安全維護、數(shù)據(jù)分析等方面發(fā)揮作用。招錄單位有中央網(wǎng)信辦、通信管理局、海事局、統(tǒng)計局、氣象局、銀保監(jiān)會、證監(jiān)會等。

　　O 法學類：法學、經(jīng)濟法學、國際法學等專業(yè)的留學生，在處理涉法、法律法規(guī)、行政訴訟等相關工作中具有優(yōu)勢。公安局、發(fā)改委、檢察院、法院、教育部、國家市場監(jiān)督管理總局等單位需要大量法學專業(yè)人才來維護法律秩序和處理法律事務。

　　O 語言類：一是中文類專業(yè)，如漢語言文學、對外漢語等專業(yè)的留學生，在文書處理、文件起草、語言翻譯以及新聞宣傳等工作中能發(fā)揮專長，可報考政策研究室、司法局、公安局、海事局、稅務局、工信部、檔案局、網(wǎng)信辦等單位的崗位；二是小語種專業(yè)，在有外事需求或對小語種要求高的崗位中優(yōu)勢明顯，比如商務部、貿(mào)促會等單位。

　　從院校背景來看：

　　O 世界排名前列院校：許多地區(qū)和單位在選調(diào)或招聘時，會傾向于世界排名前 100 甚至前 50 的院校的留學生。如北京、上海等地的定向選調(diào)，會明確要求留學生畢業(yè)于世界排名前 100 名的國（境）外院校。

　　O 專業(yè)領域知名院校：即使院校綜合排名不高，但在某些專業(yè)領域具有較高聲譽和實力的院校，其留學生也會受青睞。例如在商科領域，倫敦商學院、巴黎高等商學院等；在工科領域，加州理工學院、慕尼黑工業(yè)大學等；在藝術領域，皇家藝術學院、帕森斯設計學院等。

　　從個人能力和素質(zhì)來看：

　　O 語言能力突出：具備良好的外語聽說讀寫能力，有雅思、托福等高分成績的留學生更具競爭力。許多崗位要求考生具有一定的外語水平，以適應國際交流與合作的工作需求。

　　O 政治素質(zhì)過硬：雖然留學生的政治背景審查難度相對較大，但如果能表現(xiàn)出對中國政治制度的深刻理解、具有堅定的政治立場和良好的政治素養(yǎng)，將更受公務員崗位歡迎。

　　O 實踐經(jīng)驗豐富：有海外實習、工作經(jīng)歷，或參與過國際項目、社會實踐活動的留學生，在處理實際問題、應對復雜局面等方面可能更有經(jīng)驗，也更受用人單位關注。

　　香港留學還能火下去嘛？

　　香港留學在未來仍有很大可能保持較高的熱度，以下是具體分析：

　　政策支持

　　O 擴大招生名額：香港特區(qū)政府計劃將八間資助大學非本地學生錄取限額從 20% 放寬至 40%，以 1.5 萬個資助學額計算，非本地生的人數(shù)將從 3000 增加至 6000，這為更多留學生提供了赴港學習的機會。

　　O 豐富獎學金計劃：特區(qū)政府推出了多項獎學金計劃，鼓勵 的國際學生來港深造，降低了留學生的經(jīng)濟負擔，提高了香港高校對留學生的吸引力。

　　O 優(yōu)化就業(yè)政策：香港政府持續(xù)優(yōu)化「一般就業(yè)政策」和「輸入內(nèi)地人才計劃」，允許一定數(shù)量年輕、具備相關專業(yè)技術資格及經(jīng)驗的非學位專才申請來港工作，為留學生畢業(yè)后留在香港發(fā)展創(chuàng)造了更好的條件。

　　教育優(yōu)勢

　　O 高校實力強勁：在 2025 年泰晤士高等教育（THE）世界大學排名中，香港地區(qū)共有 6 所大學上榜，其中有 5 所打入全球前 100 位。香港高校在學術研究、教學質(zhì)量等方面具有較高水平，其學位認可度高，港碩學位的含金量大致相當于內(nèi)地頂尖的 985 高校或與之水準相當?shù)母咝！?/p>

　　O 國際化水平高：香港的高等教育體系是世界上最國際化的體系之一，高校普遍采用英語作為教學語言，并且積極與世界知名大學建立合作關系，開展聯(lián)合培養(yǎng)項目和交換生計劃，學生有機會接觸到不同國家和地區(qū)的文化，積累豐富的國際化工作經(jīng)驗。

　　O 專業(yè)設置多元：香港高校的專業(yè)設置緊跟時代發(fā)展和市場需求，在商科、工科、計算機科學、傳媒等領域具有較強的實力和特色，同時還不斷開設新的專業(yè)，如新能源汽車、可穿戴設備等熱門行業(yè)相關專業(yè)，為學生提供了更多的選擇。

　　就業(yè)前景

　　O 就業(yè)機會豐富：香港作為國際金融中心、商業(yè)樞紐和貿(mào)易中心，擁有眾多國際知名企業(yè)和跨國公司，為留學生提供了廣泛的就業(yè)機會和職業(yè)發(fā)展平臺，特別是在金融、會計、法律、傳媒、科技等領域。

　　O 身份優(yōu)勢：來香港讀書后拿 LANG 簽，能 24 個月無條件留港，相當于后續(xù)續(xù)簽 5 年即可獲得香港永居身份，這對于希望在香港長期發(fā)展或獲得香港身份的學生來說具有很大的吸引力。

　　其他優(yōu)勢

　　O 地理位置與文化環(huán)境：香港與內(nèi)地相鄰，交通便利，文化上也有一定的共通性，對于內(nèi)地學生來說，適應起來相對容易。同時，香港又是一個多元文化的城市，匯聚了來自世界各地的人們，學生可以在這里體驗到豐富的文化活動，提升跨文化溝通能力。

　　O 留學成本：相較于歐美等國家和地區(qū)，香港留學的費用相對較低，包括學費、生活費等方面，對于許多家庭來說，經(jīng)濟壓力較小。