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　　原標(biāo)題：60萬人選擇棄考，2025年考研棄考現(xiàn)象剖析，內(nèi)幕曝光

　　近年來，考研熱持續(xù)升溫，考研人數(shù)屢創(chuàng)新高，如：2021年全國考研報(bào)考人數(shù)為377萬人，而2022年猛增至457萬人，增加了80萬人。2023年全國考研報(bào)考人數(shù)達(dá)到了474萬人的歷史新高。

　　雖然2024年全國考研報(bào)考人數(shù)下降到438萬人，但是仍然處在400萬的高位。2025年，全國考研報(bào)考人數(shù)下降到388萬人，比2024年下降了50萬人。

　　不過，與之相伴的棄考現(xiàn)象也愈發(fā)引人關(guān)注，2025年考研，非官方媒體預(yù)計(jì)考研棄考人數(shù)在60萬到100萬之間，這一數(shù)據(jù)背后折射出諸多深層次的社會(huì)、教育與個(gè)人因素。2025年考研棄考真有有60萬人嗎?我們一起來深入揭秘，深度曝光。

　　一、數(shù)據(jù)推算依據(jù)：歷年趨勢(shì)與現(xiàn)實(shí)因素交織

　　1、對(duì)比歷年棄考率

　　回顧過去幾年考研情況，2023年考研棄考率高達(dá)35%，棄考人數(shù)超過169 萬。2024年棄考率為20%—25%，約有87.6萬到109.5萬人選擇棄考。

　　從這些數(shù)據(jù)可以看出，棄考率雖有波動(dòng)，但整體基數(shù)龐大。2025年考研報(bào)名人數(shù)為388萬，相較于2024年的438萬減少了50萬人。即便報(bào)名人數(shù)有所下滑，但考慮到考研過程的復(fù)雜性以及過往棄考現(xiàn)象的慣性，結(jié)合前兩年棄考率的大致區(qū)間進(jìn)行推算。

　　若按照相對(duì)保守的棄考率15%—25%來估算，388萬的報(bào)名人數(shù)乘以該棄考率區(qū)間，得出的棄考人數(shù)就在58.2萬到97萬之間，與預(yù)計(jì)的60萬到100萬區(qū)間基本相符。這表明歷年棄考率為預(yù)測2025年棄考人數(shù)提供了關(guān)鍵的參照標(biāo)尺。

　　2、報(bào)名人數(shù)變動(dòng)影響

　　2025年報(bào)名人數(shù)減少50萬，這背后反映出部分考生對(duì)考研態(tài)度的轉(zhuǎn)變。一方面，一些原本跟風(fēng)考研的學(xué)生，在真正了解考研難度、權(quán)衡自身實(shí)力與未來發(fā)展后，提前放棄報(bào)名，這部分潛在的 “搖擺考生” 減少，使得報(bào)名基數(shù)更為 “堅(jiān)實(shí)”，從某種程度上可能會(huì)拉低棄考率。

　　但另一方面，報(bào)名人數(shù)的下降也可能暗示著考生群體整體信心受挫，一些準(zhǔn)備不充分或者對(duì)考研前景迷茫的學(xué)生即便報(bào)了名，在后續(xù)備考過程中也容易因動(dòng)力不足而棄考，這反而又會(huì)助推棄考人數(shù)維持在一定高位。

　　二、棄考深層原因剖析與曝光

　　1、職業(yè)規(guī)劃理性化

　　當(dāng)下學(xué)生對(duì)職業(yè)規(guī)劃愈發(fā)成熟理性，不再將考研視為 的出路。隨著社會(huì)多元化發(fā)展，職業(yè)發(fā)展路徑日益豐富，學(xué)生們能夠接觸到更多不同行業(yè)、崗位的真實(shí)信息。他們開始依據(jù)自身的興趣、專業(yè)特長以及長期職業(yè)目標(biāo)來量身定制發(fā)展路線。

　　對(duì)于一些實(shí)踐性強(qiáng)的專業(yè)，如軟件開發(fā)、市場營銷等，學(xué)生發(fā)現(xiàn)積累工作經(jīng)驗(yàn)、考取行業(yè)相關(guān)證書，在就業(yè)市場上同樣能獲得不錯(cuò)的機(jī)會(huì)，甚至比讀完研究生再入行更具優(yōu)勢(shì)，能更快地實(shí)現(xiàn)職業(yè)晉升。

　　以互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)為例，許多互聯(lián)網(wǎng)大廠更看重應(yīng)屆生的項(xiàng)目實(shí)踐能力與創(chuàng)新思維，而非單純的學(xué)歷背景，這使得相關(guān)專業(yè)學(xué)生在面對(duì)考研抉擇時(shí)更加謹(jǐn)慎，避免盲目跟風(fēng)投入考研大軍，一旦發(fā)現(xiàn)考研與自身職業(yè)規(guī)劃契合度不高，便果斷棄考。

　　2、考研成本與收益考量

　　考研成本涵蓋多個(gè)方面，時(shí)間成本首當(dāng)其沖。備考通常需要耗費(fèi)一年甚至更長時(shí)間，這段時(shí)間里考生需全身心投入，放棄實(shí)習(xí)、兼職等積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)與資金的機(jī)會(huì)。經(jīng)濟(jì)成本也不容小覷，購買資料、報(bào)名輔導(dǎo)班等費(fèi)用少則數(shù)千，多則上萬。

　　而且，隨著考研競爭日益激烈，錄取分?jǐn)?shù)線水漲船高，考研的不確定性大大增加。即使幸運(yùn)考上，還面臨著兩到三年的研究生學(xué)習(xí)生涯，期間學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)又是一筆不小開支。與之相對(duì)的是，研究生畢業(yè)后的薪資待遇提升空間并不一定能彌補(bǔ)這些前期投入。

　　在一些行業(yè)，如傳統(tǒng)制造業(yè)，本科畢業(yè)生與碩士畢業(yè)生起薪差距并不顯著，工作幾年后的薪資增長更多取決于個(gè)人工作能力與業(yè)績。這種高投入與相對(duì)不確定的回報(bào)對(duì)比，使得部分學(xué)生在權(quán)衡之后，認(rèn)為考研性價(jià)比不高，從而選擇放棄。

　　3、其他就業(yè)機(jī)會(huì)誘惑

　　公務(wù)員考試報(bào)考人數(shù)持續(xù)攀升，成為吸引大學(xué)生的 “穩(wěn)定就業(yè)磁石”。公務(wù)員崗位以其工作穩(wěn)定、福利待遇優(yōu)厚、社會(huì)地位較高等優(yōu)勢(shì)，備受學(xué)生家長青睞。

　　近年來，各地公務(wù)員招錄政策向應(yīng)屆生傾斜，不少崗位僅限應(yīng)屆生報(bào)考，這無疑為大學(xué)生打開了一扇通往穩(wěn)定職業(yè)的大門。許多原本準(zhǔn)備考研深造以謀求更好發(fā)展的學(xué)生，看到身邊同學(xué)備考公務(wù)員上岸后的安穩(wěn)生活，心動(dòng)之余重新審視自己的選擇。

　　此外，一些新興行業(yè)如直播帶貨、自媒體運(yùn)營等蓬勃發(fā)展，為年輕人提供了低門檻、高回報(bào)的創(chuàng)業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)。這些行業(yè)不看重學(xué)歷出身，更注重個(gè)人才華與創(chuàng)新能力，一些有想法、敢嘗試的大學(xué)生寧愿投身其中挖掘人生第一桶金，也不愿困于考研的書海，面對(duì)未知的升學(xué)結(jié)果。

　　4、個(gè)人原因的紛紛擾擾

　　備考研究生是一場漫長而艱辛的馬拉松，學(xué)業(yè)壓力如影隨形。本科階段課程學(xué)習(xí)任務(wù)本就繁重，尤其是理工科專業(yè)，實(shí)驗(yàn)、課程設(shè)計(jì)、論文寫作等環(huán)節(jié)一個(gè)接一個(gè)，學(xué)生很難全身心兼顧考研備考。實(shí)習(xí)作為本科教育的重要實(shí)踐環(huán)節(jié)，也常常與考研備考時(shí)間沖突。

　　許多企業(yè)實(shí)習(xí)要求嚴(yán)格，學(xué)生在實(shí)習(xí)期間需加班加點(diǎn)完成工作任務(wù)，一天忙碌下來根本無暇顧及考研復(fù)習(xí)，長期的身心疲憊使得他們逐漸失去考研動(dòng)力。

　　再者，一些個(gè)人突發(fā)狀況，如家庭變故、身體疾病等，也會(huì)打亂考生的備考節(jié)奏，迫使他們無奈放棄考研。這些個(gè)人因素雖看似零散，但匯聚起來，成為每年考研棄考大軍中的一股不可忽視的力量。

　　所以，我們認(rèn)為，2025年考研預(yù)計(jì)的棄考人數(shù)是多種因素共同作用下的結(jié)果，既有基于歷年數(shù)據(jù)規(guī)律的推測，也反映了當(dāng)下社會(huì)就業(yè)生態(tài)、學(xué)生觀念轉(zhuǎn)變的現(xiàn)實(shí)寫照。

　　對(duì)于教育部門、高校以及考生個(gè)人而言，深入了解這些棄考背后的緣由，有助于針對(duì)性地調(diào)整策略，無論是優(yōu)化考研制度、加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)，還是幫助考生堅(jiān)定信念，都有著重要的現(xiàn)實(shí)意義，從而讓考研真正成為有志學(xué)子邁向?qū)W術(shù)更高峰、實(shí)現(xiàn)人生理想的穩(wěn)健階梯。